來源:常熟百聯(lián)機械 時間:2021-11-01 02:34:45 閱讀:0次
溝通到底有多重要?我們都曾經(jīng)遇到過這樣的情況:溝通不暢,人和人理解出現(xiàn)偏差,企業(yè)內(nèi)部工作無法順利開展,企業(yè)外部的業(yè)務(wù)交流出現(xiàn)問題。溝通,關(guān)乎一個企業(yè)的有序、高效運轉(zhuǎn)。
為了更好地適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求,進一步提升企業(yè)對內(nèi)、對外的溝通效率,聯(lián)領(lǐng)智能在11月3日-4日期間開展了“聯(lián)領(lǐng)之星”青年人才發(fā)展項目系列培訓(xùn)的第三期課程培訓(xùn),并將課程的主題聚焦于“DISC與人際溝通”。
通過以DISC理論為基礎(chǔ)的課程學(xué)習(xí),青年骨干員工能更好地認識自己和他人,理解了不同的人物特質(zhì)如“Dominance支配型”“Influence影響型”“Steadiness穩(wěn)健型”“Compliance謹慎型”的差異,并掌握了更有效的溝通策略。
今年以來,聯(lián)領(lǐng)智能立足人才發(fā)展戰(zhàn)略,積極打造“人才蓄水池”,通過“聯(lián)領(lǐng)之星”青年人才發(fā)展項目系列培訓(xùn)為青年員工提供了更多的學(xué)習(xí)機會。截至目前,該系列課程已經(jīng)開展了三期,從“職業(yè)化心態(tài)”、“高效能人士的七個習(xí)慣”到“DISC與人際溝通”,每一期培訓(xùn)課程的針對性都很強。
該系列培訓(xùn)不僅是企業(yè)提供給員工的福利,更是企業(yè)著力提升服務(wù)能力、強化軟實力的必然之舉。通過前三期課程的學(xué)習(xí),員工們呈現(xiàn)出更正向的精神面貌,對待工作更加積極、樂觀,從整體上提升了公司的精神面貌。